Mức lương và phụ cấp:
Lương cứng + thưởng (Thu nhập upto 50 triệu/ tháng)
Thoả thuận theo năng lực và kinh nghiệm thực tế;
Phụ cấp điện thoại/đi lại (tuỳ từng vị trí);
Review đánh giá tăng lương 6 tháng - 1 năm/ lần.
Thưởng:
Thưởng Tháng/ Quý/ Năm (Theo tình hình kinh doanh của công ty);
Thưởng tháng lương thứ 13 + hiệu quả làm việc vào cuối năm tài chính;
Thưởng dịp tết (Tết Dương và Tết Âm), dịp lễ (30/[protected info]; Trung thu...), thưởng sinh nhật, thăm hỏi hiếu - hỷ...;
Phúc lợi:
Được hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, Bảo hiểm sức khoẻ: Được công ty đóng 100% Bảo hiểm sức khoẻ khi trở thành nhân viên chính thức, hỗ trợ đóng 50% cho Người thân (Hỗ trợ chi trả khi phát sinh khám chữa bệnh tại hơn Bệnh Viện lớn trên Toàn Quốc)
Du lịch hàng năm, Teambuilding, Event,...
Nghỉ phép 12 ngày/ năm, nghỉ ốm/ nghỉ chế độ thai sản/ hiếu hỷ... theo Luật Lao động.
Cơ hội thăng tiến:
Được làm việc đúng chuyên môn sở trường, hợp tác với các cộng sự/ Quản lý nhiều năm kinh nghiệm trong lĩnh vực chuyên môn;
Được đào tạo trực tiếp nâng cao, bổ sung các kiến thức về ngành
Đánh giá năng lực, xét tăng lương/thưởng theo quy định của công
Môi trường làm việc:
Môi trường trẻ, năng động, cực kỳ thoải mái, tự do phát triển bản thân; Nói không với Toxic;
Làm việc từ Thứ 2 tới sáng Thứ 7, nghỉ chiều Thứ 7 và Chủ nhật.
Note:
Được cung cấp data Chất lượng;
Làm việc theo team, có TeamLeader hướng dẫn đào tạo từ A - Z.